二连浩特市教师招聘

一、招聘计划共面向全国公开招聘55名教师，具体招聘计划如下：（一）招聘汉授小学教师16名。1.小学汉授语文教师5名。2.小学汉授数学教师5名。3.小学汉授音乐教师1名。4.小学汉授体育教师2名。5.小学汉授计算机教师3名。（二）招聘汉授初中教师10名。1.初中汉授语文教师2名。2.初中汉授数学教师1名。3.初中汉授生物教师1名。4.初中汉授地理教师2名。5.初中汉授物理教师1名。6.初中汉授历史教师1名。7.初中汉授化学教师1名。8.初中汉授政治教师1名。（三）招聘汉授高中教师21名。1.高中汉授语文教师6名。2.高中汉授数学教师5名。3.高中汉授英语教师1名。4.高中汉授历史教师3名。5.高中汉授地理教师2名。6.高中汉授俄语教师1名。7.高中汉授音乐教师1名。8.高中汉授马头琴教师1名。9.高中汉授舞蹈教师1名（四）招聘蒙授小学教师2名。1.小学蒙授蒙语文教师1名。2.小学蒙授数学教师1名。（五）招聘蒙授高中教师6名。1.高中蒙授英语教师1名。2.高中蒙授历史教师1名。3.高中蒙授生物教师1名。4.高中蒙授化学教师1名。5.高中蒙授体育教师1名。6.高中蒙授汉语文教师1名。二、岗位说明（一）用工方式此次公开招聘的教师不具有事业单位正式工作人员身份，不纳入编制管理。按照劳动合同制用工方式及《劳动法》规定，由用人单位与招聘人员签订劳动合同并建立劳动关系，劳动合同期为五年，其中，试用期为半年。合同期满后，根据考核情况，合格及以上等次由各用人单位与相关人员续签劳动合同。（二）薪酬待遇此次公开招聘的教师所需经费由市政府财政全额保障，工资待遇参照二连浩特市事业单位专业技术人员工资水平发放，参照事业单位专业技术人员基本工资标准增长。五险一金（养老、失业、医疗、生育、工伤保险和住房公积金），由单位和个人按相关规定承担。（三）日常管理此次公开招聘的教师由用人单位参照事业单位人员考核标准进行考核，按照二连浩特市教科局及各用人单位规章制度进行日常管理。聘用期间，对不服从单位管理、不履行职责、违法违纪及由于身体原因不适合从事教师工作的人员，根据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规及相关纪律规定，予以解除劳动合同。三、招聘条件和范围参加公开招聘考试人员应当符合以下条件：（一）具有中华人民共和国国籍。（二）具有普通全日制本科及以上学历。（三）具有与报考岗位相关的专业。（四）参加考试人员应当具有与所报岗位相一致的教师资格证，在报名时没有教师资格证的人员从录用之日起18个月内必须取得并提交教师资格证，否则由用人单位解除劳动合同。（五）参加公开招聘的考试人员，取得普通全日制本科及以上学历的毕业时间应当在至年期间。（六）具有履行报考岗位工作职责的身体条件和工作能力。（七）必须服从市公开招聘工作领导小组对聘用岗位统一调配。（八）下列人员不得报考：1.现役军人。2.被辞退未满5年的公务员、事业单位工作人员。3.因犯罪受过刑事处罚未满5年的。4.法律法规规定的其他不宜录用人员。四、招聘程序公开招聘考试工作由市公开招聘工作领导小组办公室组织实施，教育部门配合。（一）报名及资格审查1.采取现场报名方式。2.报名时间：年11月20日至年11月27日或报名人数达到人时截止报名（以11月27日下午5：30或报名人数达到之时为报名截止时间，以上两个截止时间以先到者为截止报名时间）。3.报名地点：党政2号楼2楼东侧大厅（ 　　呼和浩特第一中学筹建于年4月，年10月成立为市属初级中学。年9月，经上级部门批准首次设立6个高中班，在校生达人，教职工80人，专任教师57人，至此一中成为一所普通完全中学。年升为副县级单位。年在校生增至人，教职工人，专任教师人，高级教师14人，中级教师40人。年扩大高中招生规模，在北京路经贸学校建立分校。学校现有教学班43个，学生人。其中高中25个班学生人。

　　学校师资力量雄厚，现有教职工人。其中专任教师人，拥有高级教师68名，一级教师44名，市级学科带头人和骨干教师4人，市级优秀青年教师2人。硕士研究生2名。高、中、初级教师比例合理，高中教师83人，高职教师占40.24%，中级为26.04%，学历达标%。近几年获自治区和市级先进称号的教师有32名，有39名教师分别在全国、自治区、市级评优课中获奖；撰写的论文有余篇在全国、自治区、市级获奖或发表，辅导学生获奖多项，高中毕业生会考合格率为98%以上，高考上线率达93%以上。

　　学校内强素质，外塑形象，教育教学成果斐然，我校获教育部颁发的《全国教育科学十五规划课题（创新学习研究与实验）优秀实验学校》奖；年被推选为“中国和谐校园之星”、获中国联合国儿童基金会“预防吸烟项目试点学校”、“自治区级德育示范学校”、“自治区级文明单位”、“自治区绿色学校”、“呼和浩特市级示范性高中”、“市级行风建设示范窗口单位”、市级“素质教育试点学校”、市级“依法治校先进单位”、市级“校风建设先进学校”、市级“综合治理工作先进单位”、“市体育卫生工作先进单位及学生体质健康监测优秀单位”、市级“红十字会”示范学校、等荣誉称号，学校党支部被评为“先进基层单位”……

一、招聘岗位：

（一）管理岗位：

　　1、专职班主任3名

　　2、办公室文员3名。

（二）教师岗位：

　　语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术、心理健康等专业教师各2--4名；书法教师1名。

二、招聘条件：

　1、师德高尚，热爱教育，热爱学生，专业素质优秀，工作责任心强；

　2、身心健康，吃苦耐劳，服从学校工作安排，无不良行为嗜好；

　3、年龄在29周岁以下。教师岗位要求本科及以上学历,特别优秀的可适当放宽条件,管理岗位要求专科及以上学历。

三、薪资福利：

　1、基础工资+绩效工资+福利；

　2、享受国家法定节假日；

　3、享受“五险一金”，学校提供食宿；

　4、针对教师岗位进行全方位、多层次的系统培训，提供广阔的职业发展平台及良好的晋升空间；

　5、开展丰富多彩的文体活动。

四、应聘办法:

　1、应聘人员将求职简历(word格式)发至学校邮箱：hhhtyz